Publicado en
Río Grande

En enero, los municipales cobrarán por encima de los 800 mil pesos

El Municipio de Río Grande y la Asociación de Trabajadores del Estado (ATE) alcanzaron un acuerdo salarial. En declaraciones exclusivas para ((La 97)) Radio Fueguina, el Secretario de Finanzas de ATE, Carlos Margalot, anunció que en enero, los trabajadores municipales cobrarán por encima de los 800.000 pesos. 

El Municipio de Río Grande y la Asociación de Trabajadores del Estado (ATE) han pactado un acuerdo salarial en la jornada de hoy. En declaraciones exclusivas para ((La 97)) Radio Fueguina, el Secretario de Finanzas de ATE, Carlos Margalot, comentó que la negociación se concretó esta mañana, tras un encuentro con el intendente.

La suba será del 7% para noviembre, y establece un piso de garantía salarial de 750.000 pesos. A partir del 1 de enero, se implementará un nuevo aumento del 5% al sueldo básico, lo que garantizará que nadie cobre menos de 800.000 pesos entre los municipales. 

“Esto es esencial para los trabajadores municipales, ya que a partir de enero, todos estarán por encima de esa cifra,” destacó Margalot.

“Hoy en día, en otras provincias, los aumentos son autoritarios y bajos, como el 3% que se ha visto en Buenos Aires. Nosotros hemos luchado por lograr acuerdos que realmente beneficien a nuestros trabajadores”, explicó.

Además, Margalot abordó la problemática de la inflación en el país, que genera un escenario difícil para los trabajadores. “La canasta básica familiar está cerca de un millón y medio de pesos. Es insostenible que una sola persona pueda cubrir eso. Es por esto que seguimos trabajando para incrementar los salarios y luchar contra lo que consideramos una inflación mentirosa”, comentó. 

Afirmó que, aunque este incremento no fue el ideal, es un paso en la dirección correcta en un contexto donde el poder adquisitivo ha disminuido considerablemente.

Las estadísticas inflacionarias oficiales, según Margalot, a menudo no reflejan la realidad del bolsillo de los trabajadores. Por ello, resaltó la importancia del diálogo constante con el gobierno municipal para poder garantizar mejores condiciones salariales y laborales en el futuro.

“Tenemos que seguir trabajando para poder primero incrementar el salario pero peleando con esta inflación mentirosa -expresó el sindicalista-, porque vos tenés un 2.7 en octubre que no es real, tenés un 1.13 de alimentos que no es real, entonces vos tenés una inflación mentirosa que después esos números van a una mesa paritaria”.

“Cuando van los paritarios del gobierno, van con los números que te da el INDEC, pero nosotros les tenemos que hacer entender que eso no es real, esos son aumentos mentirosos de los índices pero que repercuten en toda la provincia”, concluyó.

Comentarios